In un comunicato pubblicato poche ore fa sulla piattaforma NoiPA, sono stati forniti importanti chiarimenti riguardo al pagamento della tredicesima mensilità e del Bonus Natale 2024 per i dipendenti della Pubblica Amministrazione.
La tredicesima mensilità 2024: quando e come viene erogata
La tredicesima è una gratifica di fine anno prevista dal contratto di lavoro e viene corrisposta ai lavoratori dipendenti nel mese di dicembre. NoiPA, il sistema di gestione degli stipendi per le pubbliche amministrazioni, garantirà il pagamento della tredicesima in un’unica soluzione, contestualmente al cedolino ordinario di dicembre, a tutti i dipendenti pubblici che abbiano maturato almeno un mese di servizio nell’anno corrente.
Tuttavia, le modalità di erogazione possono variare a seconda del contratto di lavoro:
- Per i rapporti di lavoro conclusi prima del 1° dicembre, la tredicesima viene liquidata nell’ultimo cedolino, includendo il periodo lavorato.
- Per i dipendenti delle Aziende Sanitarie e Ospedaliere, la tredicesima viene corrisposta in un cedolino aggiuntivo dedicato esclusivamente a questo scopo.
- I supplenti brevi e saltuari della Scuola percepiscono la tredicesima mensilmente, in proporzione ai mesi lavorati, integrata nel cedolino ordinario.
- I supplenti annuali e con contratto fino al 30 giugno ricevono la tredicesima a dicembre. Se non hanno un nuovo contratto l’anno successivo, il pagamento avviene tramite un cedolino aggiuntivo.
Come si calcola la tredicesima mensilità
La tredicesima è calcolata sulla base della retribuzione globale del dipendente, considerando lo stipendio di dicembre come riferimento. In caso di risoluzione del rapporto di lavoro prima di dicembre, si fa riferimento all’ultimo stipendio percepito.
Ecco i criteri di calcolo:
- Ogni mese lavorato (o frazione superiore a 15 giorni) vale un dodicesimo della tredicesima.
- Per i lavoratori part-time, l’importo è proporzionato alle ore lavorate.
- I periodi di aspettativa non retribuita non concorrono al calcolo.
È importante notare che importi non retributivi, come straordinari, indennità per ferie, reperibilità o rimborsi spese, non rientrano nel calcolo della tredicesima.
Il Bonus Natale 2024
Unitamente alla tredicesima, NoiPA quest’anno erogherà anche il Bonus Natale ai dipendenti che hanno presentato richiesta. Questa misura straordinaria è stata introdotta per sostenere i lavoratori nel periodo natalizio, offrendo un ulteriore contributo economico.
Leggi anche:
NASpI e DIS-COLL: Ecco le Date dei Pagamenti di Dicembre 2024
Confermato l’aumento delle pensioni INPS di gennaio 2025, ecco la tabella con i nuovi importi
Segui i canali social di InformazioneScuola
Iscriviti al gruppo Telegram: Contatta @informazionescuola
Iscriviti al gruppo whatsapp
Iscriviti alla nostra pagina Facebook
